Team Care
Arnhem: Telefoon (026) - 3724550
Team Care
making diversity work
Testimonials
De feiten spreken voor zich: Team Care is uw HR business partner in een markt vol nieuwe realiteiten. Onze relaties kunnen u als geen ander vertellen waarom zij Team Care inzetten. Vandaar dat wij enkele van hen hieronder graag aan het woord laten:
Evert de Glint | Bestuurder WoonZorgcentra Haaglanden:
"Wat ik zoek in een werving- en selectiebureau vind ik bij Team Care. Een ondersteunende leverancier die adequaat, praktisch en snel reageert. Een partij die bovendien goed inschat wat er nodig is en meteen met concrete voorstellen komt. Gewoon boter bij de vis. Team Care onderscheidt zich ook op andere manieren van haar concurrenten. Het bedrijf onderhoudt een goede relatie met de klant en volgt de ontwikkelingen binnen diens bedrijf en in de sector op de voet. Dat geeft een gevoel van bekendheid en vertrouwen."
Dorine Burmanje | Voorzitter Raad van Bestuur Kadaster:
"Inspiratie. Energie. Enthousiasme. Team Care brengt het je. De kleur in je bedrijf krijg je er gratis bij!"
Elisa Carter | Raad van Bestuur GGzE en de Kempen:
"De kracht van Carmen is dat ze heel doelbewust samenwerkt en enorm goed is in netwerken. Daarmee boekt ze grote successen en dat maakt haar tot een rolmodel voor vele jonge vrouwen die willen slagen als ondernemer."
Mike Kensenhuis | Vice-President Moravian Church Foundation:
"Carmen Breeveld weet haar charme te gebruiken om mannen het gevoel te geven dat zij het initiatief nemen en het proces beheren, terwijl ze precies uitvoeren wat zij beoogd heeft. Wat ik verder in Carmen bewonder is het gemak waarmee ze haar netwerk gebruikt om via de issue van diversiteit steeds meer nieuwe Nederlanders op het juiste niveau in het arbeidsproces geplaatst te krijgen."
Loek Hermans | Voorzitter MKB-Nederland:
"Carmen Breeveld is een enthousiaste en innemende vrouw die veel weet te bereiken op vele terreinen."
Reinier Hinse | CEO Aon Consulting Benelux:
"Carmen Breeveld heeft destijds het initiatief genomen voor het oprichten van Stichting Human Talent Trophy. Haar initiatief en de wijze waarop zij de Human Talent Trophy heeft uitgebouwd tot een prestigieus jaarlijks evenement, verdienen waardering en respect in de wereld van HR."
Paul Verburght | Algemeen Directeur ArboNed:
"Als winnaar van de Human Talent Trophy zeg ik twee dingen: Ik ben trots deze prijs voor het Impresariaat voor de Nieuwsgierigheid van ArboNed te hebben ontvangen. Daarnaast vind ik dat Team Care en Carmen Breeveld trots op zichzelf mogen zijn dat ze deze prijs hebben ingesteld. Het geeft aan dat innovatie in de tamelijk traditionele wereld van de human resources nog veel kan opleveren!"
Jacqueline Touw-Conradi | Manager HRM, F. van Lanschot Bankiers NV:
"HR-portfoliomanagement heeft inzicht gegeven in de positie van onze kantoren t.a.v. productiviteit en vitaliteit. Hierdoor zijn we in staat geweest effectieve, concrete acties op maat te definiëren die via het HR-proces een bijdrage kunnen leveren om elk kantoor naar de gewenste positie te brengen."
Mohammed Bokhizzou | HR manager Field Sales, Coca Cola Enterprises Nederland:
"HR Portfolio heeft ons geholpen om op een objectieve manier (op feiten gebaseerd) een blauwdruk te krijgen van ons Salesforce potentieel. Daarnaast helpt het ons om strategisch Talent Management te bedrijven, waarbij we talent kunnen herkennen en erkennen en op een juiste wijze kunnen gaan ontwikkelen. Mede gebaseerd op de zeer concrete aanbevelingen uit het onderzoek. Mede door deze aanpak zijn we in 2006 in staat geweest om ons personeelsbeleid t.a.v. onze Sales Force (in termen van werving en selectie, prestatieontwikkeling, carrièreplanning etc.) verder vorm te geven. Het onderzoek heeft o.m. een top tien “succesvolle competenties” opgeleverd, die leiden tot de beste (business) resultaten. We hebben dan ook besloten het onderzoek dit jaar te herhalen voor dezelfde doelgroep en een nieuw onderzoek uit te voeren voor een nieuwe doelgroep salesmensen."
Evert de Glint | Bestuurder WoonZorgcentra Haaglanden:
"Wat ik zoek in een werving- en selectiebureau vind ik bij Team Care. Een ondersteunende leverancier die adequaat, praktisch en snel reageert. Een partij die bovendien goed inschat wat er nodig is en meteen met concrete voorstellen komt. Gewoon boter bij de vis. Team Care onderscheidt zich ook op andere manieren van haar concurrenten. Het bedrijf onderhoudt een goede relatie met de klant en volgt de ontwikkelingen binnen diens bedrijf en in de sector op de voet. Dat geeft een gevoel van bekendheid en vertrouwen."
Dorine Burmanje | Voorzitter Raad van Bestuur Kadaster:
"Inspiratie. Energie. Enthousiasme. Team Care brengt het je. De kleur in je bedrijf krijg je er gratis bij!"
Elisa Carter | Raad van Bestuur GGzE en de Kempen:
"De kracht van Carmen is dat ze heel doelbewust samenwerkt en enorm goed is in netwerken. Daarmee boekt ze grote successen en dat maakt haar tot een rolmodel voor vele jonge vrouwen die willen slagen als ondernemer."
Mike Kensenhuis | Vice-President Moravian Church Foundation:
"Carmen Breeveld weet haar charme te gebruiken om mannen het gevoel te geven dat zij het initiatief nemen en het proces beheren, terwijl ze precies uitvoeren wat zij beoogd heeft. Wat ik verder in Carmen bewonder is het gemak waarmee ze haar netwerk gebruikt om via de issue van diversiteit steeds meer nieuwe Nederlanders op het juiste niveau in het arbeidsproces geplaatst te krijgen."
Loek Hermans | Voorzitter MKB-Nederland:
"Carmen Breeveld is een enthousiaste en innemende vrouw die veel weet te bereiken op vele terreinen."
Reinier Hinse | CEO Aon Consulting Benelux:
"Carmen Breeveld heeft destijds het initiatief genomen voor het oprichten van Stichting Human Talent Trophy. Haar initiatief en de wijze waarop zij de Human Talent Trophy heeft uitgebouwd tot een prestigieus jaarlijks evenement, verdienen waardering en respect in de wereld van HR."
Paul Verburght | Algemeen Directeur ArboNed:
"Als winnaar van de Human Talent Trophy zeg ik twee dingen: Ik ben trots deze prijs voor het Impresariaat voor de Nieuwsgierigheid van ArboNed te hebben ontvangen. Daarnaast vind ik dat Team Care en Carmen Breeveld trots op zichzelf mogen zijn dat ze deze prijs hebben ingesteld. Het geeft aan dat innovatie in de tamelijk traditionele wereld van de human resources nog veel kan opleveren!"
Jacqueline Touw-Conradi | Manager HRM, F. van Lanschot Bankiers NV:
"HR-portfoliomanagement heeft inzicht gegeven in de positie van onze kantoren t.a.v. productiviteit en vitaliteit. Hierdoor zijn we in staat geweest effectieve, concrete acties op maat te definiëren die via het HR-proces een bijdrage kunnen leveren om elk kantoor naar de gewenste positie te brengen."
Mohammed Bokhizzou | HR manager Field Sales, Coca Cola Enterprises Nederland:
"HR Portfolio heeft ons geholpen om op een objectieve manier (op feiten gebaseerd) een blauwdruk te krijgen van ons Salesforce potentieel. Daarnaast helpt het ons om strategisch Talent Management te bedrijven, waarbij we talent kunnen herkennen en erkennen en op een juiste wijze kunnen gaan ontwikkelen. Mede gebaseerd op de zeer concrete aanbevelingen uit het onderzoek. Mede door deze aanpak zijn we in 2006 in staat geweest om ons personeelsbeleid t.a.v. onze Sales Force (in termen van werving en selectie, prestatieontwikkeling, carrièreplanning etc.) verder vorm te geven. Het onderzoek heeft o.m. een top tien “succesvolle competenties” opgeleverd, die leiden tot de beste (business) resultaten. We hebben dan ook besloten het onderzoek dit jaar te herhalen voor dezelfde doelgroep en een nieuw onderzoek uit te voeren voor een nieuwe doelgroep salesmensen."
